一、崗位職責:
1、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
2、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;;
3、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
4、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
二、任職資格:
1、中專高中學歷勻可,工民建、土木工程、建筑類或機械制圖相關專業(yè),能看懂三視圖。
2、無鋼結構詳圖設計經驗,零基礎勻可;
3、圖紙表達清晰,有三維空間想象力;
4、工作認真仔細,良好的團隊協作精神和溝通能力,吃苦耐勞。
工作地址:北京市西城區(qū)南禮士路15號
應聘者請于9月30日前將簡歷發(fā)送至人力資源部招聘郵箱:hr@35.com
一、崗位職責:
1、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
2、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;;
3、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
4、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
二、任職資格:
1、中專高中學歷勻可,工民建、土木工程、建筑類或機械制圖相關專業(yè),能看懂三視圖。
2、無鋼結構詳圖設計經驗,零基礎勻可;
3、圖紙表達清晰,有三維空間想象力;
4、工作認真仔細,良好的團隊協作精神和溝通能力,吃苦耐勞。
工作地址:北京市西城區(qū)南禮士路15號
應聘者請于9月30日前將簡歷發(fā)送至人力資源部招聘郵箱:hr@35.com
一、崗位職責:
1、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
2、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;;
3、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
4、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
二、任職資格:
1、中專高中學歷勻可,工民建、土木工程、建筑類或機械制圖相關專業(yè),能看懂三視圖。
2、無鋼結構詳圖設計經驗,零基礎勻可;
3、圖紙表達清晰,有三維空間想象力;
4、工作認真仔細,良好的團隊協作精神和溝通能力,吃苦耐勞。
工作地址:北京市西城區(qū)南禮士路15號
應聘者請于9月30日前將簡歷發(fā)送至人力資源部招聘郵箱:hr@35.com
一、崗位職責:
1、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
2、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;;
3、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
4、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
二、任職資格:
1、中專高中學歷勻可,工民建、土木工程、建筑類或機械制圖相關專業(yè),能看懂三視圖。
2、無鋼結構詳圖設計經驗,零基礎勻可;
3、圖紙表達清晰,有三維空間想象力;
4、工作認真仔細,良好的團隊協作精神和溝通能力,吃苦耐勞。
工作地址:北京市西城區(qū)南禮士路15號
應聘者請于9月30日前將簡歷發(fā)送至人力資源部招聘郵箱:hr@35.com
一、崗位職責:
1、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
2、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;;
3、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
4、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
二、任職資格:
1、中專高中學歷勻可,工民建、土木工程、建筑類或機械制圖相關專業(yè),能看懂三視圖。
2、無鋼結構詳圖設計經驗,零基礎勻可;
3、圖紙表達清晰,有三維空間想象力;
4、工作認真仔細,良好的團隊協作精神和溝通能力,吃苦耐勞。
工作地址:北京市西城區(qū)南禮士路15號
應聘者請于9月30日前將簡歷發(fā)送至人力資源部招聘郵箱:hr@35.com
一、崗位職責:
1、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
2、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;;
3、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
4、主要任務使用tekla 進行鋼結構圖紙深化拆圖工作,工程量的計量等;
二、任職資格:
1、中專高中學歷勻可,工民建、土木工程、建筑類或機械制圖相關專業(yè),能看懂三視圖。
2、無鋼結構詳圖設計經驗,零基礎勻可;
3、圖紙表達清晰,有三維空間想象力;
4、工作認真仔細,良好的團隊協作精神和溝通能力,吃苦耐勞。
工作地址:北京市西城區(qū)南禮士路15號
應聘者請于9月30日前將簡歷發(fā)送至人力資源部招聘郵箱:hr@35.com